Вакансии в Коврове

Отдел разработки программных продуктов

Frontend-разработчик

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Обязанности:

• развитие существующего продукта;
• разработка новой системы.

Требования:

• React.js от 1-1.5 года.
• Redux.
• Redux saga.
• Webpack.
• Babel.
• Git.
• Понимание promise, запросы к API.

Будет плюсом:

• Понимание архитектурных паттернов современных фронтенд приложений.
• TypeScript.
• Rest api.
• React hooks.

Middle Frontend-разработчик

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Обязанности:

• Реализация Web-платформы для управления корпоративным контентом.
  
• Реализация пользовательского интерфейса.
• Документирование принятых решений по архитектуре.
• Участие в развитии архитектуры системы на технологиях .Net Core + React.
• Участие в принятии архитектурных и технических решений по разработке программного обеспечения.

Требования:

• Опыт работы не менее 3-х лет.
• Знания CSS, HТML.
• Опыт программирования на JavaScript.
• Разработка на React с использованием Typescript.
• Уверенное владение Redux, Redux saga, Webpack, Babel.
• Опыт оценки и принятия архитектурных решений;
• Умение отслеживать причины ошибок на всех уровнях ПО.
• Понимание принципов построения пользовательского интерфейса и общей архитектуры бизнес-приложений класса ECM, ERP, CRM;
• Владение английским языком - чтение технической литературы.
• Умение работать с инструментами командной разработки (Git, Jira).
• Опыт работы в команде от 5 человек

Обязательное требование:

• Саморазвитие, изучение современных практик разработки и управления программными проектами;
• Желание создавать новое и не останавливаться на достигнутом.

Разработчик С++/С#

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Обязанности: участие в разработке системы криптографического программного обеспечения «КАРМА».

Требования:

• знание C#, С++ - средний уровень, опыт разработки ПО от 1 года;
• обзорные знания Web–технологий;
• html, JavaScript – базовый уровень;
• знание принципов ООП и применение на практике;
• соблюдение культуры оформления кода.

Плюсом будет:

• опыт разработки/знание Linux;
  
• опыт разработки c использованием любого криптографического API (MS CAPI, OpenSSL, PKCS11, Bouncy Castle…);
• работа с системами контроля версий (TFS, Subversion, GIT);
• релевантный стаж работы 3 и более лет.

Программист / разработчик C#

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Обязанности:

• создание и доработка корпоративных приложений;
• участие в принятии технических решений;
• исправление возникающих у пользователей ошибок.

Требования:

• опыт программирования на C# под .NET;
• опыт использования WCF, Entity Framework;
• знание ASP.NET (работа с Web Forms, MVC, Web API);
• умение писать код на JavaScript (включая использование библиотеки jQuery);
• знание HTML и CSS-разметки;
• умение работать с XML-разметкой, в целом (в том числе, работа с форматом XSD);
• знания MS SQL, достаточные для построения сложных SQL-запросов;
• знание принципов создания многопоточных приложений.

Плюсом будут:

• опыт разработки высоконагруженных систем;
• знание СУБД Postgres;
• .NET Core;
• знание языков CSS-препроцессоров SASS/LESS;
• английский язык – чтение технической документации.

Отдел маркетинга

Специалист по работе с клиентами (без функции продаж)

Требуемый опыт работы:1–3 года

Обязанности:

• консультирование клиентов по телефону и в чате на сайте компании, предоставление им необходимой информации;
• ведение и развитие клиентской базы (работа с действующими и потенциальными клиентами);
• восстановление отношений с «потерянными» клиентами;
• обработка входящих обращений;
• актуализация новых контактных баз, установление контакта с новыми клиентами;
• исходящие информационные обзвоны, приглашение клиентов на мероприятия, получение обратной связи после мероприятий.

Требования:

• грамотная речь;
• отличные коммуникативные навыки;
• клиентоориентированность (желание разбираться и помогать клиенту в решении его бизнес-задач);
• ответственность, исполнительность, стрессоустойчивость;
способность к обучению;
• базовые навыки работы с прикладными программами MS Office.

Приветствуются:

• опыт работы с людьми и в сфере продаж, в call-центре;
• знание этики делового общения и телефонных переговоров.

Контактное лицо: Манькова Юлия

Электронный адрес для приема резюме: Mankova@eossoft.ru , resume@eos.ru

Отдел тестирования

Инженер-программист (отдел тестирования ПО)

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Обязанности: Разработка автоматических тестовых сценариев.

Требования:

• опыт работы с PL/SQL на платформах MS SQL/Оracle;
• опыт разработки и отладки Web-приложений;
• опыт командной работы более 1 года.

Плюсом будет наличие опыта работы c Rational Robot/WinRunner/ACT и MS Visual Studio.

Электронный адрес для приема резюме – resume_kovrov@eos.ru.

О возможности и дате собеседования будет сообщено после рассмотрения резюме.

Инженер-тестировщик

Требуемый опыт работы: не требуется

Обязанности: Тестирование программного обеспечения

Требования:

• Уверенный пользователь ПК (знание продуктов MS office обязательно).
• Умение работать в команде, навыки самообучения.

Плюсом будет знание основ делопроизводства/кадрового учета/архивного делопроизводства, а также опыт работы в тестировании.

Электронный адрес для приема резюме – resume_kovrov@eos.ru.

О возможности и дате собеседования будет сообщено после рассмотрения резюме.